Wahania koniunktury, zmiany w portfelu zamówień, uzależnienie od zewnętrznej sytuacji gospodarczej i ekonomicznej w miejscu działalności sprawiają, że nowoczesne i elastyczne zarządzanie personelem staje się koniecznością w codziennej praktyce. Firma LPS wspiera swoich klientów w procesie kształtowania elastycznych i odpowiadających chwili modeli zatrudnienia, dzięki czemu umacniają oni swoją pozycję na rynku oraz dokonują istotnych oszczędności.
Dzięki dużemu doświadczeniu LPS dobrze rozpoznaje potrzeby zleceniodawców i w sposób elastyczny dostosowuje usługę do ich potrzeb – trafnie dobiera narzędzia i środki zapewniające realizację projektu na najwyższym poziomie. Przez cały czas trwania usługi LPS kontroluje jej jakość.
Rozpoczynając współpracę z klientem, spółka LPS szczegółowo analizuje przebieg procesów w siedzibie zleceniodawcy. Na podstawie wyników audytu oferowane są odpowiednie rozwiązania personalne, narzędzia oraz sprawdzone procedury. Przy tworzeniu zespołu zapewniającego realizację projektu LPS korzysta z własnej bogatej bazy pracowników tymczasowych o różnych specjalnościach i kwalifikacjach, współpracuje również z doświadczonymi partnerskimi firmami rekrutacyjnymi. Pracownicy LPS koordynujący projekt pozostają w kontakcie z wyznaczonymi osobami po stronie klienta, co usprawnia komunikację i umożliwia bieżącą kontrolę wykonania usługi.
LPS oferuje sieciom handlowym, sklepom wielkopowierzchniowym oraz zakładom produkcyjnym kompleksowe rozwiązania personalne w ramach pracy czasowej.
czytaj dalej